労務トラブルでお困りの方はいらっしゃいませんか！01

せっかく作った会社を守りたい、あるいはもっと成長させていきたい、そう考えておられるかたがたに、「名古屋中央社会保険労務士法人」は、愛知県名古屋市を拠点にして、岐阜県、三重県などの広く東海地方において、労働保険や社会保険の手続き事務、給与計算事務、助成金申請などのアウトソーシング業務から、労務相談、労務管理、就業規則の作成、賃金コンサル業務などの人事労務コンサル業務、さらには助成金の申請などの各種手続き業務まで、あらゆる労務案件を手がけることで、あなた様の会社をバックアップし、幸せな会社づくりのお手伝いをさせていただきます。

みなさまこんにちは。「名古屋中央社会保険労務士法人」の広報担当、Aです。

みなさま、労務トラブルでお困りではないでしょうか？近年情報化社会になり労働者1人1人があらゆる情報を手に入れやすくなった現代、労働に関する相談もその内容はより一層多様化しています。

その代表例としてセクハラ、パワハラやいじめ、嫌がらせなど職場における人間関係によるもの、契約がきちんと決まっていない等の社内ルールによるもの、会社からの一方的な解雇によるもの、近年では名ばかりの管理職問題、内定取り消しや、派遣切りなどのトラブルが生じてきます。

このようなトラブルを解決するための指針となってくれるのが労働者です。労働法は労働者が生活と健康を守りながら、働く為に重要な役割を果たしています。労働法の下、労働者と企業側との労働契約締結に先立ち、就業規則の周知が徹底されていない、又は、労働者が把握していないケースが多い為、トラブルが発生しています。(ここでいう労働者はアルバイトも含みます。)

又、政府主導の働き方改革では、さまざまな法律が改正されました。労働の現場が法律に追いついていない状況もあります。

「名古屋中央社会保険労務士法人」は、「縁あるかたを幸せに」をモットーに、労働時間の管理から就業規則の制定、適切な給与の策定と計算代行、退職金制度管理などのコンサルティング業務をメインに、労働社会保険の手続きや労務相談、人事制度コンサルティング、助成金の申請まで、広く労務関係の業務を取り扱っております。お客様の会社の健全な環境作りと成長を目指して、お客様の会社の総務担当としてお手伝いをさせていただきますので、労務関係の業務でお困りのかたがいらっしゃいましたら、是非一度「名古屋中央社会保険労務士法人」までお気軽にご相談ください。